体检何以成了“小哥”们纠结的事？

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　　沈阳为新就业形态劳动者免费送体检，来检人数不少但低于预期。一些人怕离岗罚钱、接单受影响；还有人认为“没有症状不用体检”“小病不用查大病查不出”“年轻人没大病，睡一觉、吃点药就好了”；还有人因为未在打工地参保，害怕检查出疾病没时间、没钱治疗。而多名已检小哥表示“这次体检，是工作以来第一次”。让“小哥们”不再纠结，迈进医院为身体做检查，还需多方发力。

　　8月9日8时，辽宁省沈阳市和平区惠民医院人头攒动，随处可见拿着体检表的快递员、外卖员。人群中，55岁的外卖小哥张国强有些拘谨，因为是第一次体检，对流程不熟悉。即便医院有引导指示牌、人工导诊，他还是花了一上午才完成。

　　记者采访了解到，和张国强一样，许多“小哥”是工作以来第一次体检。为更好地维护新就业形态劳动者权益，体现工会组织的关心和关爱，沈阳市区两级工会为快递员、外卖员、网约车司机等新就业形态劳动者群体送去免费体检。然而，来检人数不少但低于预期，部分原因是新就业形态劳动者流动性大，更多是因为“小哥们”自身顾虑多。如何让“小哥们”不再纠结做不做体检？

　　发现“小毛病”后的“大隐患”

　　“如果我得病前体检了，身体状况能更好点。”在排队等待拍胸部CT的张国强说。去年，他偶尔觉得胸闷，一直以为是心脏出了毛病，还买了一盒开胸顺气丸吃，治疗效果不明显。去年底，一次严重的胸闷气短、呼吸困难后，他被妻子拉去医院就诊，诊断出患有甲状腺功能亢进症。目前，他正在积极吃药治疗。听说有免费体检，他第一批报了名。

　　张国强37年前来沈阳打工，摆过地摊，做过护工。曾是一家物流公司的搬运工，去年改行送起了外卖。平时小病吃药治疗，在这之前从没进过医院。

　　沈阳市和平区惠民医院院长陈莹介绍，很多张国强这样的劳动者没有日常的健康监测及检查，小毛病拖成大病后才去治疗，往往错过了最佳治疗期，还要花更大的成本、更多的时间去治疗。

　　48岁的王岐山正在排队验血，他是一名极兔快递员，从河北张家口农村到沈阳打工，每年都会办理健康检查证明。以往的体检项目是痢疾、伤寒、活动期肺结核、皮肤病(传染性)和其他有传染性疾病的检查。“健康检查项目少，主要证明我是否患有传染病。还有极少数人花钱办的健康证，根本没有进行体检。”王岐山说。

　　“证明我们健康的同时，也希望检查我们是否有抗体。”王岐山告诉记者，由于工作时间不固定，他经常在外面吃饭，或多或少会担心被传染上乙肝等疾病，希望进行自我保健。他发现这次体检单里有肝功十一项化验，正是他所需所想的。

　　陈莹表示，此次医院提供16个项目的体检，专门针对久坐久站，高强度、长时间劳动的新就业形态劳动者。

　　不愿体检，不只是因为“耽误干活赚钱”

　　根据配送平台相关考核标准，一定区域内接单能力不足，区域内站点及配送员会受到处罚，这意味着站点里的“小哥们”不能同一时间进行体检。为此，活动策划者安排分片区、分批次组织体检。尽管如此，仍有“小哥”没报名，这是为何？

　　“对我个人来说，稍微耽搁点时间，平台派单量就会减少，单子的质量也会变差，耽误我干活赚钱。”在3个平台累计工作5年的外卖员陶冶道出缘由，除了妻子生孩子请过半天假，他再也没请过假。

　　记者随机采访15名外卖配送员、15名快递配送员、10名网约车司机了解到，他们不愿体检，不只是因为“耽误干活赚钱”，还有部分新就业形态劳动者缺乏正确的健康常识。

　　工作3年的网约车司机赵先勇认为，“头不晕、胸不闷、手脚不疼检啥检，一检一大天时间”；“免费的体检肯定项目少，小病不用查、大病查不出。”这是工作8年的快递员孙宝国的想法；今年23岁的外卖配送员宋林风则认为，“年轻人没大病，睡一觉、吃点药就好了”……

　　“定期的健康体检可以有效预防疾病的产生，避免出现其他方面并发症。如果一些检查指标出现异常，定期体检就可以及时发现这些异常的检测指标，甚至可以查出很早期的癌症。”陈莹说。

　　然而绝大部分的新就业形态劳动者没有城镇医疗保险，检查出疾病后需要自费治疗。张国强在安徽老家参加了新农合医疗保险，想在打工地沈阳看病，报销比例低于老家当地，另外从老家转诊，手续麻烦。目前，他在沈阳首诊后一直在吃药治疗，没有再次看诊。“在当地参保要花钱，又不是天天生病，所以不愿意参保。”张国强说。

　　为了保护体检者的隐私，医院提供体检报告邮寄服务。收到体检报告10天后，赵利仍没打开包有报告和CT片的纸筒。最近夜里睡觉，他常被小腹疼醒。女儿今年马上高三，正是发奋学习的关键时期，妻子从事育儿嫂工作，已经连续3个月没见到面。“不敢病、也不能病，疼醒了就吃半片止疼片。”赵利告诉记者，2019年，他骑车摔伤养了半年病，花了近3万元。

　　多方发力让“小哥”迈进医院做检查

　　《劳动法》第五十四条规定，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。“作为雇佣方的平台，应该尽到为劳动者提供定期体检的义务，这是劳动法中应有之义。”陈莹认为，政府相关部门应当继续简化异地报销手续及流程，探索加大异地就医报销比例，探索为临时性、流动性强的新就业形态劳动者提供“流动体检”，让更多在异地打工的劳动者享受到更多的社会福利。

　　沈阳市和平区总工会副主席黄福生介绍，截至目前，已有600余名小哥参与了体检，工会仍在加大宣传力度，劝说更多的小哥迈进医院。

　　黄福生告诉记者，一方面，通过积极沟通，与平台、代理商、站长、组长依次持续联系，尽可能消除体检对劳动者工作造成的影响，为符合条件的劳动者免费开展健康体检服务，帮助他们筑牢健康安全屏障。另一方面，工会将加大与体检医院的协作，有针对性地，将健康常识、定期体检的好处介绍给新就业形态劳动者，让他们对常规疾病做到早预防、早发现、早治疗。同时，将新就业形态劳动者纳入“两癌”筛查、职工互助医疗、大病救助、困难职工帮扶等工会服务受益群体之中，让“小哥们”生了病敢治，还能及时治。

　　刘旭